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採用情報

私たちが働く理由

社員の多くは私たちが開発する魅力的で革新的な製品にひかれて入社しました。
しかし彼らにずっとここで働きたいと
思わせるのは、
私たちの企業文化とコミュニティです。

Empower people to do more

私たちのミッションは、お客様だけに向けられたものではありません。社員に対しても、より成長し、より幅広い仕事をこなし、より大きな成果を挙げられるようサポートしています。世界中の消費者基盤に対応した多様な人材を採用し、個人の考えや異なる視点を積極的に取り入れています。

挽野 元代表執行役員社長

Hajime Hikino

“アイロボットの社員は、世の中に貢献したいと考え、世界を変えたいと思っている人間が多く、自分から手を挙げてやるような社員が多いのは非常に素晴らしいことだと思います”

シニアロジスティクス スペシャリスト

シニアロジスティクス スペシャリスト

オペレーション部

製品の輸入のスケジュール調整や国内倉庫の管理を担当。出産のため産休・育児休暇を取得後、時短勤務で復職。リモートワークやフルフレックス制度があり柔軟な働き方ができるのが魅力。さらに充実した福利厚生もあり、とても働きやすい環境が整っている。

オンラインチャネルマネージャー

オンラインチャネル マネージャー

営業本部 キーアカウント部

大手外資系ECのアカウントセールスと新規取引の営業担当。自身もキャリアアップとして、フィールドセールスからアカウントセールスの担当としてキャリアチェンジをした経験があり、自ら手を挙げてチャレンジができる環境が魅力。

プロダクトマーケティングスペシャリスト

シニアプロダクトマーケティング スペシャリスト

マーケティング本部 プロダクト&マーケティング ストラテジー部

床拭きロボット ブラーバの製品担当。日本で発売する新製品のロードマップやポートフォリオの作成管理などを行う。多くの部署との連携や協力が必要な際にも、自由な発言や異なる意見も尊重しあえる雰囲気がアイロボットジャパンの良さ。

すべての社員が共有する
コアバリュー

情熱

社員は自分の仕事、開発する製品、研究する技術に対する強い思い入れがあります。ロボットを通じてより良い世界を作ることに情熱を注いでいます。

果敢さ

私たちの業界は目まぐるしく変化します。気の弱い人には向いていないかもしれません。あらゆる難題をチャンスと捉え、イノベーションと実験を通じて乗り越えます。

コラボレーション

ここでは自己中心的な人に居場所はありません。社員は常に協力して問題解決や技術開発に取り組み、
世界中の家庭に私たちの製品を届けています。

成長志向

私たちは、社員が失敗を恐れずリスクテイクし、意思決定を行えるようにすることが大切だと考えます。
異なる視点、斬新なアイデア、大胆な思考を尊重しています。

「アイロボットでは学習、リスクテイク、イノベーションが重視されていて、色んな人と一緒に仕事をする機会が得られる点が気に入っています。」

ダニエル・ディーン、
機械学習担当テクニカルディレクター

アイロボットに就職する
3つの理由

  • 1,100人以上の才能あふれる情熱的な社員

  • 自主性と主体性を重んじる
    社風

  • 充実したワークライフ
    バランス

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仕事を
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